INADI S.L. (Innovación Andaluza de Diseño Industrial) comienza su actividad en el año 2009. Inicialmente el objetivo empresarial fue cubrir el hueco en el campo del Asesoramiento-Venta y Formación del Diseño Industrial en Andalucía, debido al escaso conocimiento de los programas en 3D.
Así mismo, presta especial interés hacia el campo educativo, habiendo sido homologado como Centro y Entidad de Formación para el empleo en Andalucía con el nº de censo 14-4543 por la Consejería de Educación, en más de 50 Certificados de Profesionalidad en la modalidad Presencial.
La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (CNSST) aprobó el Plan de Acción para poner en marcha la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027. Esta contiene 106 medidas destinadas a mejorar las condiciones laborales y la seguridad de las personas trabajadoras
El Tribunal Supremo ha considerado ilícitas las fotografías que un detective privado realizó a un trabajador de baja con cervicalgia, haciendo labores en el jardín de su casa.
El TS aplica la perspectiva de género del artículo 226 de la Ley General de la Seguridad Social para establecer que, en el caso de separación de hecho por violencia de género, se cumple el requisito legal para cobrar la prestación en favor de familiares.
La Audiencia Nacional ha revocado la jubilación por incapacidad permanente para el servicio de un policía nacional al entender que se encuentra totalmente apto para el desempeño de las funciones encomendadas.
